Wiedzą to osoby, które muszą zmagać się z temperaturą ponad 30 stopni w pomieszczeniach. Pracodawcy powinni pamiętać o kilku obowiązkach w czasie gorącej aury. Najważniejsze jest zapewnienie pracownikom napojów.

- To jest ten podstawowy obowiązek. Ta woda ma być nielimitowana. Nie może być to tylko jedna buteleczka, musi być dostępna ciągle w czasie upałów. Oczywiście mówimy tutaj o pracy na zewnątrz i w pomieszczeniach - podkreśla Tomasz Krzemienowski, zastępca okręgowego inspektora pracy w Opolu. Inspektorzy przypominają, że pracodawcy nie mają obowiązku instalacji klimatyzacji w biurach, ale jeśli takie urządzenia pojawią się, to muszą być one konserwowane.