Ubiegłoroczne badanie pokazało, że 43 procent pracodawców w powiecie nyskim ma problem ze znalezieniem pracownika.

- Z naszych obserwacji wynika również to, że osoby starsze, osoby po 60-tym roku życia, dla których jest dedykowany ten program bardzo chętnie podejmują zatrudnienie. Myślimy o pracy w niepełnym wymiarze na umowę zlecenie. Udało nam się już nawet kilka takich osób zatrudnić - mówiła Małgorzata Pliszka, dyrektor nyskiego PUP-u.

Zatrudniając osobę starszą pracodawca może liczyć na ulgi. Pilotażowy program „Senior na rynku pracy” rusza od sierpnia - wtedy też w urzędzie zacznie działać punkt konsultacyjny dla osób po 60-tce.